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Sep 30, 2023

Departamento de Trabajo de EEUU publica fotos de niños trabajando en matadero

Gracias por contactarnos. Hemos recibido su envío. fotos inquietantes

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Fotos inquietantes muestran a niños, algunos posiblemente de tan solo 13 años, puestos a trabajar en un matadero de Nebraska después de ser contratados por una empresa de limpieza propiedad de Blackstone, la firma de compra del multimillonario Stephen Schwarzman, reveló una investigación del Departamento de Trabajo.

Las impactantes imágenes, publicadas por el Departamento de Trabajo durante un segmento de "60 Minutos", muestran a niños con anteojos protectores, cascos, guantes y chaquetas absorbentes de agua mientras cargan baldes y otras herramientas mientras trabajan para Packers Sanitation Services Inc. (PSSI) en una planta procesadora de carne en Grand Island, Nebraska.

Los niños probablemente lavaron pisos ensangrentados y máquinas afiladas, como sierras traseras, cortadoras de cabezas y sierras de falda, con productos químicos potentes y agua caliente, dijo un investigador de la agencia federal al presentador de "60 Minutes", Scott Pelley, el domingo.

El Departamento de Trabajo inició su investigación sobre PSSI en agosto pasado después de que una niña de 14 años de la escuela secundaria Walnut en Grand Island llegara a la escuela con quemaduras de ácido en las manos y las rodillas.

La investigación posterior encontró que la compañía contrató a 102 niños entre las edades de 13 y 17 años entre los miles de trabajadores de PSSI en 13 plantas empacadoras de carne en ocho estados diferentes.

"No había forma de que esto fuera solo un error, un error administrativo, un puñado de personas deshonestas que se comunicaban. Este era el procedimiento operativo estándar", dijo Shannon Rebolledo, la investigadora del Departamento de Trabajo que descubrió el abuso, a "60 Minutos".

En febrero, se ordenó a PSSI que pagara $15,138, la multa monetaria civil máxima, por niño menor de edad, por un total de $1.5 millones, según el Departamento de Trabajo.

PSSI recauda más de mil millones de dólares al año como uno de los principales servicios de limpieza de mataderos, con 17 000 empleados en 500 ubicaciones, según su sitio web.

Es propiedad de Blackstone, una firma gigante de capital privado encabezada por Schwarzman, que "afirma ser un modelo de gestión", dijo Pelley.

Tanto PSSI como Blackstone afirmaron en "60 Minutes" que "no tenían idea de que empleaban a niños en ocho estados".

Blackstone le dijo a The Post el miércoles que "se opone inequívocamente a las violaciones del trabajo infantil, que se oponen por completo a nuestros valores y a las propias políticas de contratación de PSSI".

Continuó diciendo que "PSSI tiene una política de tolerancia cero absoluta contra el empleo de cualquier persona menor de 18 años" y ha implementado un "plan de remediación de 13 pasos para abordar este problema".

El plan incluye la contratación de un nuevo director ejecutivo y "lanzamiento de un fondo de caridad con un compromiso inicial de $10 millones dedicado a mejorar el bienestar de los niños".

PSSI le dijo a The Post que desde entonces ha despedido a "todos los gerentes de PSSI de la planta de Grand Island" y les prohibió "trabajar en cualquier otra instalación de PSSI".

La empresa también rechazó la afirmación de Rebolledo de que el uso de trabajadores menores de edad era un procedimiento operativo estándar.

"La afirmación de que este era un procedimiento operativo estándar en PSSI es completamente falsa", dijo un portavoz de PSSI.

La niña con quemaduras de ácido le había dicho a su maestra que sus heridas se debían a los turnos de trabajo en un matadero local.

Los maestros de su escuela también notaron que otros estudiantes se quedaban dormidos en clase. Resultó que su agotamiento era por trabajar durante la noche en la planta de JBS, dijo Rebolledo en "60 Minutos".

El matadero de JBS "produce el 5% de la carne de res en Estados Unidos", dijo Pelley, y "puede sacrificar 6.000 vacas al día".

Cada noche, los trabajadores de PSSI, incluidos los niños, ocuparon la enorme planta desde las 11 p. m. hasta las 7 a. m. para limpiarla, informó.

La visita de Rebodello fue el catalizador de una auditoría de PSSI, que reveló que era un "procedimiento operativo estándar" emplear a menores de 13 años para el turno de la noche, le dijo a Pelley en "60 Minutos".

“Parecía que en la comunidad se sabía que los menores trabajaban o trabajaban en turnos nocturnos”, dijo Rebodello.

La investigación reveló 102 menores empleados por PSSI en varios estados.

"Creo que es probable que el número sea mucho mayor", dijo Rebodello.

Anteriormente se reveló que uno de los empleados menores de edad que trabajaban en PSSI, conocido como Pedro, era en realidad un inmigrante guatemalteco de 21 años que usó documentos falsos para cruzar la frontera y conseguir un trabajo en PSSI.

Pedro se hizo pasar por un joven de 16 años, según el Boston Herald, y consiguió el trabajo con PSSI usando documentos ilegales a pesar de que la empresa de saneamiento del matadero ha usado e-Verify durante los últimos 20 años para confirmar la información de antecedentes de un empleado. .

No estaba claro si alguno de los 102 menores que formaban parte de la investigación del Departamento de Trabajo eran inmigrantes ilegales.